↓
 

sssstarapazova.org

Savez samostalnih sindikata Stara Pazova

  • Home
  • Novosti
  • Pravo
    • Opšti Zakoni Uredbe i pravilnici
    • Medjunarodno pravo
    • Opšti propisi vezani za sindikat
    • Obrazovanje
      • Radno pravna problematika
      • Predškolsko obrazovanje i vaspitanje
      • Osnovne i srednje škole
      • Učenički i studentski standard
      • Visoko obrazovanje
      • Obrazovanje odraslih
  • SOS igre 2021
  • Kolektivni ugovori
  • O nama
    • Struktura
      • Predsedništvo veća
      • Nadzorni odbor
      • Opštinski odbor sindikata obrazovanja i kulture
      • Opštinski odbor sindikata zanatstva, usluga i preduzetništva
      • Sekcija žena
    • Istorijat
  • Kontakt
  • Sindikalni kotlić
    • Kotlić 2015
    • Kotlić 2016
    • Kotlić 2017
    • Kotlić 2021
Home 1 2 3 … 91 92 >>

Post navigation

← Older posts

Bobić: Nakon vladine projekcije daćemo naš predlog minimalca

sssstarapazova.org

10 Augusta, 2026

Pregovori o minimalnoj ceni rada za 2027. godinu danas su počeli ali, za sada, bez dogovora.
Predstavnici Vlade Srbije predložili su da se minimalna zarada u 2027. godini poveća za 9,2 odsto, što bi “minimalac” sa sadašnjih 371 dinar podiglo na 405 dinara po radnom času.
Savez samostalnih sindikata Srbije je, po rečima sekretara i člana pregovaračkog tima, Slađana Bobića, od Vlade na sastanku tražio konkretne projekcije koje bi pokazale kako će se ostvariti ranija najava da će minimalna zarada u 2027. godini dostići 650 evra.
“Tražili smo da nam se predstavi projekcija na osnovu koje bi se ostvarila najava Vlade da će minimalna zarada u 2027. godini biti 650 evra. Međutim, tu projekciju na sastanku nismo dobili”, kaže Bobić.
Zbog toga je dogovoreno da se održi još jedan sastanak, koji je zakazan za sredu.
Sindikati očekuju da tada dobiju konkretnije podatke o kretanju zarada i planovima države.
“Insistirali smo da se održi još jedan sastanak u sredu, kako bismo dobili te projekcije. Nama je važno da vidimo kompletnu računicu i dinamiku kojom se dolazi do najavljenih iznosa”, navodi Bobić.
Pored minimalne zarade, sindikati su od Vlade zatražili i projekcije rasta zarada u realnom i javnom sektoru, kao i plan kojim bi se došlo do ranije najavljene prosečne plate od 1.400 evra.
Bobić potvrđuje da će se sindikat zalagati za dvocifreno povećanje minimalne cene rada.
“Naš zahtev će biti dvocifreno uvećanje minimalne cene rada. Ako imamo najavu da će minimalna zarada u 2027. godini biti 650 evra, onda moramo da vidimo kako se do tog iznosa dolazi i šta je potrebno uraditi da se ta najava zaista realizuje”, kaže Bobić.
Prema predlogu Vlade, povećanje od 9,2 odsto podiglo bi minimalnu cenu rada na 405 dinara po satu, odnosno na 70.470 dinara za mesec sa 174 radna sata.
“Čekamo sredu i projekcije koje treba da dobijemo. Nakon toga ćemo izaći sa našim zvaničnim predlogom”, zaključuje Bobić. 

Priprema se novi Zakon o radu: Šta će se promeniti za radnike i poslodavce?

sssstarapazova.org

10 Augusta, 2026

Nekoliko radnih grupa uveliko radi na pripremama za donošenje novog Zakona o radu.
Deo radnih grupa čine i predstavnici Saveza samostalnih sindikata Srbije koji se zalažu da se kroz novi zakon definišu novi oblici radnog angažovanja, koji su se pojavili poslednjih godina i koje važeći zakon ne prepoznaje, jer su ga tržišne prilike učinile prevaziđenim.
Donet pre dve decenije, Zakon o radu odavno ne prati savremene uslove na tržištu koje je sve dinamičnije.
Od novog zakona se očekuje da uvede rešenja za moderna zanimanja i digitalne platforme koje aktuelni propis ne poznaje. Zatim, da jasnije definiše prava radnika koji rade van prostorija poslodavaca uz jednake uslove rada.
Socijalni dijalog između države, predstavnika poslodavaca i sindikata prethodi pisanju zakona.
Pored novih zanimanja, ili prilika vezanih za radno vreme u postojećem zakonu dosta je primedbi na način obračuna zarada.
Novi zakon o radu treba da se uskladi i sa zakonodavstvom Evropske unije, kao i da se pronađu mere koje štite zaposlene i donose fleksibilnost koju zahtevaju poslodavci.
Savez samostalnih sindikata Srbije prati stanje i u kragujevačkoj privredi koja je potpuno promenila nekadašnji profil.
U narednom periodu najvažniji posao svih sindikata usmeren je na pregovore između poslodavaca, sindikalnih organizacija i Vlade o visini minimalnih zarada za 2027. godinu koji će biti održani u Beogradu.
Od predstojećih pregovora se očekuje da budu u duhu socijalnog dijaloga.
Unija poslodavaca će se protiviti značajnom povećanju, ali svi sindikati uveliko najavljuju argumentovanu borbu za što veći iznos minimalne zarade kao i da povećanje svih plata u javnom sektoru bude izbalansirano.
Izvor: RTK

Stav Ministra Stankovića: Izmenama zakona o sistemu obrazovanja reafirmišemo vaspitnu ulogu škole

sssstarapazova.org

05.08.25. RTV

BEOGRAD – 

U Beogradu je danas održana javna rasprava o Nacrtu zakona o izmenama i dopunama Zakona o osnovama sistema obrazovanja i vaspitanja, a ministar prosvete Dejan Vuk Stanković rekao je da novo zakonsko rešenje predstavlja korak napred u pravcu funkcionisanja i organizovanja obrazovnog sistema kao i da će reafirmisati vaspitno-obrazovnu ulogu škole.video icon

„Novi zakon će doneti efikasniji, odgovorniji, pre svega otvoreniji pristup obrazovnom procesu. Sve ono što su bila pozitivna dostignuća starog zakona biće zadržana, pre svega u onom domenu koji omogućava aktivnu ulogu i participaciju roditelja i drugih vanškolskih subjekata u procesu odlučivanja i rada škole“, rekao je Stanković za Tanjug.

Naveo je da će novim zakonom biti podignut stepen odgovornosti za ono što je izvorna misija škole, a to je vaspitno-obrazovni rad.

„Na velika vrata ćemo pokušati da reafirmišemo vaspitnu ulogu škole, uvešćemo veći stepen efikasnosti u upravljanju institucijama i pokušaćemo da sistem učinimo dostupnim za sve, efikasnijim i da stvorimo jednu dobru osnovu da obrazovanje postane centralni resurs za napredak ovog društva, dakle osnova za lično i društveno blagostanje i napredak“, naveo je Stanković.

On je naglasio da izmene i dopune idu u korak sa reformama koje se već sprovode na nivou planova, programa i načina podučavanja u obrazovnim ustanovama.

„Ove izmene i dopune, ovaj novi Zakon o osnovama obrazovanja i vaspitanja, ide u korak sa reformama koje se već na nivou planova i programa i načina podučavanja dešavaju u našim obrazovnim institucijama, tako da je on deo jedne celine“, ocenio je ministar.

Govoreći o javnoj raspravi, naveo je da je debata bila živa, dinamična i demokratska i dodao da se konstruktivni predlozi stručne javnosti neće ignorisati.

„Čuli su se oprečni tonovi, ali je sve ostalo u granicama pristojnosti. Neke od primedbi koje idu u pravcu preciziranja nekih nadležnosti ili pak nekih instituta koje poznaje zakon, mislim da racionalno možemo da razmotrimo i implementiramo u novi zakon. Mi javnu raspravu ne shvatamo kao neko bojno političko polje, nego kao šansu da zakon inoviramo, da napravimo jedan korak napred u pravcu funkcionisanja i organizovanja našeg obrazovnog sistema i u tom kontekstu nastavljamo dalje“, naglasio je Stanković.

Dodao je da prvo Vlada Srbije treba da usvoji Nacrt i da se očekuje da će ubrzo biti predmet rasprave na nadležnom skupštinskom odboru.

„Dakle, imaćemo, ja se nadam, za sledeće zasedanje Skupštine, pretpostavljam, potpuno kompletiran Predlog zakona koji će ići u pravcu toga da poboljša stanje u našem obrazovnom sistemu, da ga učini funkcionalnim, da negde osujeti bilo kakvu nameru da se taj sistem zloupotrebljava, pre svega u političke svrhe“, rekao je ministar.

Osvrćući se na širi kontekst donošenja akta, Stanković je napomenuo da se zakon piše „pod senkom događaja od prošle godine, kada smo imali najveću obrazovnu krizu u istoriji srpske države“.

„Mi moramo imati u vidu to iskustvo, mi moramo braniti obrazovni sistem ukoliko neko pokuša da ga zloupotrebi i u tom kontekstu neke stvari su možda striktnije i preciznije definisane, ali to nije učinjeno ni u kontekstu ugrožavanja nekih prava dece, niti u kontekstu ugrožavanja prava roditelja na brigu o svojoj deci, niti u kontekstu nekih akademskih sloboda koje treba da postoje u obrazovnoj zajednici“, zaključio je Stanković.

Ministarstvo prosvete, pripremilo je Nacrt izmena i dopuna Zakona o osnovama sistema obrazovanja i vaspitanja (ZOSOV), a u pripremi izrade Nacrta zakona učestvovali su i predstavnici reprezentativnih prosvetnih sindikata.

Tokom javne rasprave, obrazloženo je da su u novom zakonskom rešenju izmenjene odredbe koje se odnose na odgovornost učenika i roditelja, nastavak školovanja učenika u drugoj školi, a preciziraju se i pojedine odredbe zakona koje se odnose na odgovornost učenika u vezi nepoštovanja odluka škole u vezi sa težim povredama obaveza učenika i pojačanog vaspitnog rada škole sa učenicima, u saradnji sa roditeljima i nadležnim organima, a pre svega centrima za socijalni rad, saopštilo je Ministarstvo prosvete.

Predložena su i rešenja koja se odnose na efikasniji i konstruktivniji rad saveta roditelja i to ni na koji način ne umanjuje njihovu ulogu.

S druge strane sastav školskog odbora, u čijem sastavu su i predstavnici roditelja, kao organ upravljanja koji rukovodi obrazovno-vaspitnom ustanovom ostaje isti.

Pojedine odredbe značajne su i za unapređivanje radno-pravnog statusa nastavnika i stručnih saradnika u školi.

Ministar prosvete se na kraju današnje višečasovne javne rasprave zahvalio svim učesnicima i ocenio da je bila sadržajna i konstruktivna, kao i da će brojni izneti predlozi i sugestije biti uvaženi.

Na tribini su učestvovali državni sekretari Ministarstva prosvete Vesna Nedeljković, Borko Petrović, Jasmin Hodžić i pomoćnici ministra Danka Nešović i Ivan Ćilerdžić.

Predviđeno je da javna rasprava o izmenama i dopunama ZOSOV-a traje do 23. avgusta do kada je moguće dostavite primedbe, predloge i sugestije na ovaj zakonski predlog.

RTV Vojvodina

Klikni na link: Nacrt Zakona

Pregovori o minimalcu počinju 10. avgusta? SSSS će tražiti da rast svih plata prati povećanje minimalca

sssstarapazova.org

28 Jula, 2026

Predsednik Saveza samostalnih sindikata Srbije (SSSS) Zoran Mihajlović izjavio je da će, prema informacijama ove sindikalne centrale, pregovori o minimalnoj ceni rada za sledeću godinu početi 10. avgusta, što je nešto ranije nego što su ovi pregovori počinjali prethodnih godina.

On je za Tanjug rekao da Savez sindikata još nije napravio platformu o tome koliko će se povećanje tražiti i naveo da bi više informacija o tome valjalo očekivati krajem sledeće sedmice.

“U međuvremenu ćemo i mi u Savezu sindikata imati sastanke a razgovaraćemo i sa kolegama iz UGS-a Nezavisnost, sa kojima bi trebalo da napravimo zajedničku platformu. Ono što nas u suštini interesuje, to je da povećanje minimalne zarade prati povećanje svih plata. Prošle godine smo imali dva povećanja minimalne zarade, od kojih je jedno bilo vanredno i došlo je do velike kompresije plata u javnom sektoru, tako da ne bismo želeli da se to desi i ovog puta”, istakao je Mihajlović.

Dodao je da priča oko podizanja svih plata u javnom sektoru mora da bude izbalansirana.

“Što se tiče ranijih najava da će prosečna plata 2027. godine dostići 1.400 evra a minimalna zarada 640 evra, nije za očekivati da će sadašnja prosečna plata od oko 1.000 evra do sledeće godine porasti za 40 odsto, ali bi minimalac mogao iznositi najavljenih 640 evra. Zato ćemo ovoga puta insistirati da procenat povećanja svih zarada prati najmanje procenat povećanja minimalne zarade, kako bismo izbegli kompresiju plata”, rekao je on.

To što iz Vlade Srbije još nema nagoveštaja o iznosu novog minimalca, Mihajlović ocenjuje kao dobro, jer kaže da to znači da će ove godine biti stvarnih pregovora o minimalcu.

“O tome se mora pregovarati i pregovori bi trebalo da idu u pravom duhu socijalnog dijaloga. Mislim da to ove godine poprima dobru težinu. Mi ćemo, naravno, gledati koliki je bio rast troškova života, koliko je pala kupovna moć i sve one parametre koji se uzimaju kada se uzima potrošačka korpa, i na osnovu toga ćemo formirati procenat povećanja za koji mi smatramo da je odgovarajući”, naveo je on.

Kada je o poslodavcima reč, istakao je da u sindikalnoj centrali na čijem je čelu ne očekuju pozitivan stav Unije poslodavaca oko povećanja minimalca.

SES dobio „posmatračku stolicu“ u parlamentu

sssstarapazova.org

23 Jula, 2026

Socijalno ekonomski savet Republike Srbije imaće ubuduće pravo na „posmatračku stolicu“ u Narodnoj skupštini.
To znači da će predstavnici Saveta moći da prisustvuju sednicama parlamenta u svojstvu posmatrača, na kojima se razmatraju predlozi zakona za koje je Savet dao svoje mišljenje.
Nakon što je, na inicijativu reprezentativnih sindikata, Savet zatražio da se njegovim predstavnicima omogući i fizičko prisustvo na skupštinskim sednicama, u nedavnom dopisu generalnog sekretara Narodne skupštine je to i potvrđeno.

Posla ima, ali nedostaju kvalifikovani radnici

sssstarapazova.org

17 Jula, 2026

Od početka godine, na portalu Infostud objavljeno je blizu 33.000 oglasa za nove radnike. To je tri odsto više oglasa za posao nego u istom periodu prošle godine, ali i signal da kompanije ponovo intenzivnije zapošljavaju.

Da se gradi – gradi se, a nema gradnje bez arhitekata, inženjera, radnika. Više od milion i sedamsto hiljada turista u prvih pet meseci ove godine zaslužuju najbolju uslugu u hotelima i restoranima.

Otuda skoro 2.500 oglasa u turizmu i ugostiteljstvu ili više od 2.200 u građevinarstvu. Još više se traže radnici u trgovini, proizvodnji, uslužnom sektoru i zanatima.

“Građevinarstvo i ugostiteljstvo beleže još veći rast od 15 i 13 odsto, a sa druge strane, IT nastavlja da pada i to beležimo tri-četiri godine unazad. Ove godine beleži pad od čak 32 odsto. Ako pogledate ukupan broj oglasa, to je skoro hiljadu oglasa manje u IT industriji”, kaže Miloš Turinski iz “Infostuda”.

Istraživanje “Infostuda” potvrđuju i u sindikatu.

Zoran Mihajlović, predsednik Saveza samostalnih sindikata Srbije, navodi da ono što je bilo karakteristično za kraj 2025. i početak 2026. je da su pojedine firme stranih partnera odnosno stranih investitora zatvarale svoje pogone zbog nemogućnosti da prate proces proizvodnje.

“Nažalost, 10.000 radnika ostalo je bez posla. Taj trend se srećom zaustavio sredinom ove godine i nadamo se da ćemo do kraja godine imati jedan pozitivan trend”, ističe Mihajlović.

Pozitivan trend je i 24 odsto više oglasa za mlade, uglavnom preko omladinskih zadruga.

“Vraćamo se na period od pre 2024. odnosno 2023. kada je bio optimalan broj oglasa za mlade. I dalje ima tu prostora da se razvija, ali ovo su nam dobri pokazatelji da je opet tržište postalo malo otvorenije i za te ulazne i juniorske pozicije, tako da mladi bar ove godine u prvih šest meseci imaju mogućnost da nađu lakše svoje prvo zaposlenje nego što je to bilo prošle godine”, napominje Turinski.

Poslodavci traže radnika više, a za neke pozicije plata je od hiljadu, pa i više evra. Prosečna zarada auto-limara se kreće oko 180.000 dinara, a jedan poslodavac je nedavno nudio početnu platu od 3.000 evra za šefa kuhinje. Stara boljka – nema kandidata sa odgovarajućim kvalifikacijama i veštinama.

Jelena Jevtović iz Unije poslodavaca Srbije kaže da je najkritičnije u sektoru građevine.

“To je godinama unazad, bilo koje zanimanje od niskokvalifikovanih do visokokvalifikovanih radnika. Naravno, sektor proizvodnje, transport, logistika, zanati svi nevezano od građevine. Imamo i potražnju u IT sektoru, ali visokokvalifikovane pozicije. Ranije su bukvalno sve pozicije u IT bile upražnjene, međutim, u poslednje vreme se samo traže radnici koji baš imaju više nivoe znanja”, navodi Jelena Jevtović.

U Uniji kažu da takvi problemi, prema istraživanju, muče 74 odsto zemalja u svetu. Smatraju da bi privreda trebalo više da se uključi u reformu školstva kako bi obrazovanje pratilo tržište, a ne obrnuto.

NOVE EKONOMSKE MERE DRŽAVE ZA POBOLJŠANJE ŽIVOTNOG STANDARDA GRAĐANA

sssstarapazova.org

3 Jula, 2026

Vlada Srbije je predstavila novi paket ekonomskih i socijalnih mera, usmerenih na poboljšanje životnog standarda građana.
Vredan više od 600 miliona evra, paket će obuhvatiti 3-3,5 miliona građana, a najveći deo mera trebalo bi da bude realizovan u roku od 90 dana.
Najavljene mere odnose se na jednokratnu pomoć penzionerima i socijalno ugroženim građanima, povećanje penzija i plata u javnom sektoru, turističke vaučere, smanjenje troškova za određene lekove, produženje pomoći energetski ugroženim domaćinstvima, kao i druge aktivnosti usmerene na unapređenje životnog standarda.
Za jednokratnu pomoć penzionerima je opredeljeno 377,2 miliona evra, a njome će biti obuhvaćeno oko 1.663.000 penzionera. Isplata je najavljena najkasnije do početka oktobra 2026. godine.
Kategorija penzionera Iznos jednokratne pomoći Penzija do minimalne (do 31.092 dinara) 35.000 dinara Penzija od 31.092 do 56.851 dinar 27.500 dinara Penzija iznad prosečne 20.000 dinara
Što se tiče jednokratne pomoći socijalno ugroženim građanima, koja bi trebalo da bude sprovedena do kraja septembra, ona će biti isplaćivana na sledeći način: 25.000 dinara svim korisnicima novčane socijalne pomoći; 25.000 dinara po detetu porodicama koje ostvaruju pravo na dečji dodatak; 25.000 dinara korisnicima boračkog dodatka; 10.000 dinara ostalim borcima i vojnim veteranima.
Najavljeno je i izdavanje 30.000 novih turističkih vaučera, čija pojedinačna vrednost će biti 10.000 dinara, a parvo na njihovo dobijanje imaće penzioneri čija penzija ne prelazi 80.000 dinara.
Država će finansirati I deo troškova za lekove kroz smanjenje doplate za određene lekove 10-40 odsto, dostupnost novih inovativnih terapija za onkološke pacijente od novembra 2026. Godine, kao i snižavanje cena pojedinih lekova za hronične bolesti.
Takođe, važenja uredbe o pomoći energetski ugroženim kupcima biće produženo i nakon 1. oktobra 2026. godine.
Vlasti saopštile da za finansiranje oviih mera neće biti potrebno novo zaduživanje države, s obzirom na to da se u budžetskoj rezervi nalazi oko 5 milijardi evra.
Savez samostalnih sindikata Srbije pozdravlja svaku meru koja doprinosi poboljšanju materijalnog položaja građana, penzionera, socijalno ugroženih kategorija stanovništva i zaposlenih.
Istovremeno, SSSS će pažljivo pratiti realizaciju svih najavljenih mera i redovno obaveštavati javnost o tome da li se obećane aktivnosti sprovode u obimu i rokovima koji su najavljeni, odnosno da li će najveći deo mera zaista biti realizovan u roku od 90 dana.
Savez će nastaviti da se zalaže za sistemska rešenja koja obezbeđuju rast zarada, očuvanje kupovne moći zaposlenih, unapređenje radnih prava, jačanje socijalnog dijaloga i dostojanstven život svih građana Srbije.
U narednom periodu posebno će biti važno da se, pored najavljenih jednokratnih davanja i socijalnih mera, nastavi sa politikama koje će obezbediti održiv rast zarada, veću zaposlenost, kvalitetnija radna mesta i snažniju socijalnu sigurnost.
Samo tako će se efekti ekonomskog rasta dugoročno odraziti na životni standard svih građana Srbije.

ДОПИСИ и састанак…… 02.07.26

sssstarapazova.org

Дана, 10.02.2023. године одржан је састанак  у Министарству просвете у вези са изменама и допунама Посебног колективног уговора за запослене у установама студентског стандарда чији је оснивач Република Србија.

На састанку су присуствовали представници репрезентативних синдиката и помоћник министра за ученички и студентски стандард, Милутин Ђуровић  са сарадницима, као и представници министарстава, учесника у преговорима.

Договорено је да се ПКУ за студентски стандард усклади  са  важећим ПКУ за основне и средње школе и домове ученика. Најважније измене и допуне се односе да је додат нови основ за јубиларну награду за 40 година остварених у радном односу као и нови основ солидарне помоћи за рођење или усвојење детета запосленог. Такође су додати основи и плаћеног одсуства као што је први полазак детета у предшколску установу и полазак детета у први разред основне школе – 2 радна дана. Предложено  је да и запослени који болују од малигних обољења остварују право на накнаду плате у висни од 100%.

У наредном периоду очекујемо да ће измене и допуне ПКУ за студентски стандард бити усвојене и да ће ускоро ступити на снагу.

Кликни на линк

МП 02,07-1

МП 02,04-2

Влада 02.07 -1

Влада 02.07.-2

Влада 02.07.-3

Savez traži od poslodavaca da skrate radno vreme tokom vrućina

sssstarapazova.org

29 Juna, 2026

Savez samostalnih sindikata Srbije apeluje na poslodavce da, zbog visokih temperatura, skrate radno vreme zaposlenima koji rade na otvorenom prostoru.

Kako bi zaštitili radnike koji obavljaju teške fizičke poslove i direktno su izloženi sunčevom zračenju, poslodavci bi morali da sprovedu jasne mere zaštite na radu i, tokom velikih vrućina, drugačije organizuju rad na otvorenom, pa bi, među prvim merama, trebalo da bude i skraćenje vremena provedenog na radu.

Za one koji rade na otvorenom, poput građevinaca, komunalnih radnika i poljoprivrednika, rad postaje izuzetno otežan na trenutno visokim temperaturama.

Ovo je naročito važno kada spoljne temperature dostižu skoro 40 stepeni Celzijusa, koliko se ovih dana beleži u Srbiji, posebno u najtoplijem delu dana od 11 do 16 časova
Zato bi poslodavci mogli da skrate radno vreme ili da pomere početak radnog vremena za rane jutarnje sate.

Savez podseća da je poslodavac dužan da donese akt o proceni rizika na radnom mestu kojim se uzimaju u obzir rizici po zdravlje zaposlenih na otvorenom. Obaveze poslodavca uključuju reorganizaciju radnog vremena, obezbeđivanje češćih pauza u hladu ili rashlađenim prostorijama, kao i dovoljne količine pijaće vode, osposobljavanje zaposlenih za bezbedan rad i pružanje prve pomoći, kao i obezbeđivanje sredstava i opreme za ličnu zaštitu na radu.

U slučaju da poslodavac ne obezbedi ove osnovne mere zaštite, a postoji ozbiljna i direktna opasnost po zdravlje (kao što je rizik od toplotnog udara ili dehidracije), radnik ima puno pravo da odbije rad dok se uslovi ne dovedu na bezbedan nivo. Zaposleni mogu, čak i anonimno, da prijave inspekciji rada poslodavca koji nije preduzeo adekvatne mere.

ОДРЖАНА 2. СЕДНИЦА ПРЕДСЕДНИШТВА ПОСа У ПРОШИРЕНОМ САСТАВУ – У ФОКУСУ ЗАШТИТЕ ПРАВА ЗАПОСЛЕНИХ И УНАПРЕЂЕЊЕ ПОЛОЖАЈА У ОБРАЗОВАЊУ, НАУЦИ И КУЛТУРИ

sssstarapazova.org

25.06.26

ОДРЖАНА 2. СЕДНИЦА ПРЕДСЕДНИШТВА ПОКРАЈИНСКОГ ОДБОРА СИНДИКАТА У ПРОШИРЕНОМ САСТАВУ -У ФОКУСУ ЗАШТИТЕ ПРАВА ЗАПОСЛЕНИХ И УНАПРЕЂЕЊА ПОЛОЖАЈА У ОБРАЗОВАЊУ, НАУЦИ И КУЛТУРИ

Нови Сад, 25. јун 2026.

Председништвом ПОС-а, на седници одржаној у проширеном саставу, председавао је Раде Ерцег, председник Синдиката запослених у образовању, науци и култури Војводине (СОНК).

На седници су разматрана најзначајнија актуелна питања од непосредног значаја за запослене у образовању, науци и култури, као и даље активности Синдиката запослених у образовању, науци и култури Војводине усмерене ка очувању и унапређењу права запослених.

У средишту пажње били су актуелни изазови у свим делатностима које СОНК обухвата – од предшколског васпитања и образовања, преко основног и средњег образовања, ученичког и студентског стандарда, до високог образовања, науке и културе. Председници одбора делатности представили су стање у својим областима, указујући на проблеме који захтевају системска решења и одлучно синдикално деловање.

Посебно је истакнут значај продужења важења Посебног колективног уговора за запослене у установама предшколског васпитања и образовања до 15. јула 2029. године, чиме је обезбеђена стабилност и континуитет у остваривању права запослених.

У области основног и средњег образовања указано је на наставак активности према Министарству просвете, са циљем решавања најважнијих питања за запослене у школама. Посебно су издвојени захтеви који се односе на усклађивање зарада са просечном платом у Републици Србији, уређење система коефицијената, смањење административних обавеза, унапређење електронског дневника и решавање проблема недостатка кадрова у образовању.

Председништво је подржало иницијативу Општинског одбора образовања и културе Стара Пазова и Инђија у вези са школским календаром за основне и средње школе у АП Војводини и донело одлуку да се надлежном Покрајинском секретаријату упути захтев за преиспитивање појединих решења, уз уважавање ставова запослених у школама и њихових оправданих интереса.

У области високог образовања посебно је наглашена потреба за израдом новог Посебног колективног уговора, који ће на свеобухватан начин уредити права и положај запослених. Указано је и на неопходност измена Уредбе о коефицијентима, како би се отклониле неправилности у вредновању рада и обезбедила правичнија расподела у систему образовања. Посебно је упозорено на нарушен материјални положај запослених и све израженији проблем одласка стручног кадра из система високог образовања.

Када је реч о области науке, Председништво је информисано о активностима Синдиката запослених у научноистраживачкој делатности Србије и примедбама на Предлог стратегије науке, технолошког развоја и иновација Републике Србије за период 2026–2030. године, које се односе на финансирање науке, положај истраживача, услове рада и систем вредновања научног рада.

Посебна пажња посвећена је међународној сарадњи и активностима СОНК-а. Председништво је информисано о успешно реализованом 39. Међународном семинару „Ученички и студентски стандард у земљама ДКМТ региона“, одржаном у Новом Саду од 20. до 22. маја 2026. године, у оквиру регионалне сарадње Еврорегије Дунав – Криш – Мориш – Тиса (ДКМТ).

У наставку седнице разматране су припреме за 7. Спортске игре СОНК-а Војводине. Председништво је упознато са током пријава учесника, реализацијом уплата котизација и измирењем обавеза према хотелу, при чему је констатовано да се све активности реализују планираном динамиком и да су организационе припреме у пуном току.

Седница Председништва ПОС-а потврдила је јединство и одлучност СОНК-а Војводине да настави са активним деловањем у заштити права запослених, унапређењу њиховог материјалног и професионалног положаја и изградњи квалитетнијег система образовања, науке и културе.

Post navigation

← Older posts
  • Vratite nam šešir profesora Koste Vujića
  • Sindikat obrazovanja Srbije
  • Sindikat obrazovanja nauke i kulture Vojvodine
  • Sindikat zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zastiti Srbije
  • Sindikat zaposlenih u komunalno-stambenoj delatnosti Vojvodine
  • Sindikat kulture Srbije
  • Samostalni sindikat zaposlenih u poljoprivredi, prehrambenoj, duvanskoj industriji i vodoprivredi Srbije
  • Informacioni biro agencija
  • Zakonski zastupnik
  • Ne panici Organizuj se SSSOSP
  • Socijalno-ekonomski savet
  • Neformalna ekonomija
  • Za dostojansven rad i zasluženu penziju
  • Mirno rešavanje radnih sporova

Arhiva novosti

Linkovi:

  • Android aplikacija radna prava za tebe
  • Zašto volim sindikat 116 godina SSSS
  • FILM SSSS poslednja verzija
  • Vodič za detaširane radnike
  • Opština Stara Pazova
  • Savez samostalnih sindikata Srbije
  • Savez samostalnih sindikata Vojvodine
  • Sindikat zanatstva, usluga i preduzetnistva Srbije
  • Sindikat Uprave Srbije
  • Samostalni sindikat zaposlenih u bankama, osiguravajucim drustvima i drugim finansijskim organizacijama Srbije
  • Sindikat zaposlenih u pravosudnim organima Srbije
Sindikalni kotlić 2022.
  • Sindikalna knjiga
  • Slikoviti prikaz osoba koju poznajem
  • Kolektivni ugovor u fokusu dostojanstvenog rada
  • Procedura povodom povrede na radu
  • Bezbednost na radu
©2026 - sssstarapazova.org - Weaver Xtreme Theme
↑