3. februar 2022

Što su radnici bolje informisani – prava im se manje krše!
Da je informisanost o radničkim pravima u snažnoj korelaciji sa povredrom prava i aktivnom borbom za prava, pokazuju brojna istraživanja.
Poslednje koje je sproveo Savez samostalnih sindikata Hrvatske svedoči da su aktivni i informisani radnici i razumevanje o moći informacije – preduslov postizanja boljih prava i socijalne pravde, a tako i dostojanstvenog života, odnosno života po meri čoveka.
Radnici su relativno pasivni kad je reč o traženju i proveravanju informacija o radničkim pravima, dok su aktivniji jedino kada misle da su im prava povređena ili kada nisu sigurni koja prava imaju. Najčešće se informišu o osnovnim pravima, poput godišnjeg odmora, visine plate, radnog vremena i drugih materijalnih prava, a najmanje u vezi sindikalnog organizovanja i prava na štrajk.
Oni obično ne prepoznaju nepravdu i često nisu svesni svog potčinjenog položaja i ne veruju kako je promena moguća.
Pravovremena i redovna informisanost, kao i širenje svesti o pozitivnim ishodima i uticajima sindikalnog rada i borbe, važni su u razbijanju takvih predrasuda i time, istovremeno, unapređenju radničkih prava uopšte.
Uloga sindikata u tome je velika, s obzirom na to da su, kako pokazuje istraživanje, članovi sindikata bolje informisani o pravima, znaju vrednost tih informacija, a tamo gde deluje sindikat ređe su i povrede radničkih prava, a radnici skloniji da se bore za svoja prava.
Zato će Savez samostalnih sindikata Srbije, realizacijom međunarodnog projekta, podići informisanost na znatno viši nivo i istrajati u naporima da osvesti i edukuje članove o važnosti sindikalnog organizovanja i sindikata i njegove uloge, kao i o važnosti informisanosti o pravima.
Na tom putu je, smatramo, neophodno bolje unutrašnje informisanje, koje ćemo postići formiranjem baze podataka, savremenog internet portala i mobilne aplikacije „e-sindikat“, čime ćemo članstvo približiti Savezu i svim drugim nivoima sindikalnog organizovanja.
Digitalizacijom će svaki član moći da, na „jedan klik“, dođe do svih potrebnih zakonskih akata, propisa i inicijativa koje sindikati upućuju vladi, poslodavcima i lokalnim samoupravama. Ali, i svim dokumentima i odlukama, bitnim za sindikalnu organizaciju i njene članove.
Deo projekta, pod nazivom „Sindikalna akademija“, predviđa edukaciju članova o brojnim temama, iz koje će proisteći priručnik za kolektivno pregovaranja i socijalni dijalog.
Digitalizacija će ojačati prisustvo SSSS na društvenim mrežama, postaćemo aktivniji i bliži našim članovima.
Preko društvenih mreža ćemo afirmisati naše nove aplikacije, e-sindikat i „Radna prava za tebe“, koja je namenjena mladima koji iz srednjih škola ili sa fakulteta izlaze na tržište rada ali i onima koji su radnici sa iskustvom a žele da dodatno utvrde svoja znanja.
Jer, kada radnici znaju svoja prava, prvi preduslov promene je postignut.
Želimo da probudimo želju za aktivnim učešćem i ličnim doprinosom unapređivanju prava i položaja radnika.
Sindikat na ovaj način postaje bliži svima bez obzira da li su članovi i ‘preskače’ fizičku distancu.
Informisanjem doprinosimo demokratizaciji i širenju znanja svih radnika o njihovim pravima i mogućnostima delovanja, te ih približavamo sindikalnim organizacijama i sindikalnom učlanjavanju i delovanju.

03/02/2022

ВЛАДА РЕПУБЛИКЕ СРБИЈЕ
ПРЕМИЈЕРКА АНА БРНАБИЋ
МИНИСТАРСТВО ПРОСВЕТЕ, НАУКЕ И ТЕХНОЛОШКОГ РАЗВОЈА
МИНИСТАР БРАНКО РУЖИЋ
МИНИСТАРСТВО ФИНАНСИЈА
МИНИСТАР СИНИША МАЛИ

Због неуређености, нетранспарентности и неправедности система плата запослених у јавном сектору, због одлагања примене Закона о систему плата за 2025. годину, сматрамо да држава није показала добру вољу да реално сагледа проблем запослених у образовању који су на граници опстанка.

Усвајањем Закона о буџету за 2022. годину и планираним повећањем плата од 7% за запослене у просвети, скрећемо пажњу да реалног повећања плата и нема ако узмемо у обзир пораст инфлације и пораст цена животних намирница и енергената од 20%, сасвим је сигурно да ће у 2022. години доћи до реалног смањења зарада.

Стога тражимо:

1. Додатно повећање цене рада за све запослене у образовном систему за још 15% до краја 2022. године;
2. Исплату Новогодишње награде за све запослене у систему образовања, од предшколског до високог, предвиђене колективним уговорима, због отежаних услова рада и преоптерећености у условима пандемије, до марта 2022. године;
3. Изједначавање цене рада запослених у студентском стандарду и високом образовању са ценом рада у предшколском, основном и средњем образовању и ученичком стандарду;
4. Исплату накнаде за топли оброк и регрес за све запослене у образовању;
5. Омогућити запосленима у образовању повољније услове за куповину станова (модел као за војску и полицију и младе брачне парове).

Синдикат образовања Србије тражи хитан састанак, а уколико се не постигне договор у вези са наведеним захтевима, Синдикат образовања Србије ће предузети све методе синдикалне борбе, укључујући и штрајк.

ПРЕДСЕДНИЦА

27. januar 2022.

Ministar prosvete Srbije Branko Ružić prihvatio je da vladi prenese zahtev dva reprezentativna sindikata o isplati pomoći od 20.000 dinara prosvetnim radnicima.Taj zahtev podneli su na jučerašnjoj sednici Socijalno-ekonomskog saveta dva reprezentativna sindikata prosvete, Samostalnog sindikata i Nezavisnosti, koji se odnosi na poboljšanje uslova rada prosvetnih radnika.Ministar Ružić, koji je prisustvovao sednici, rekao je da će predložiti da vlada usvoji zahtev o isplati 20.000 dinara pomoći prosvetnim radnicima u skladu sa mogućnostima koje postoje.Sindikati očekuju da će vlada prihvatiti taj mali vid satisfakcije, s obzirom na uslove rada tokom pandemije, s kojima se suočavaju prosvetni radnici.                                                                                                                                                                                                               Info SSSS

BIZNIS Autor:FoNet19. jan. 2022

Međunarodna organizacija rada (MOR) prognozira da će nivo svetske nezaposlenosti u 2022. dostići broj od 207 miliona, u poređenju sa 186 miliona nezaposlenih u pretpandemijskoj 2019. godini, preneo je portal Nezavisnost.org.

U najnovijem izveštaju o globalnim trendovima u svetskom zapošljavanju i socijalnim izgledima za 2022. godinu, MOR upozorava da se nastavlja jak uticaj pandemije na globalna tržišta rada, što će usporiti i ukupni ekonomski oporavak.

Ta međunarodna organizacija predviđa i da će deficit u radnim satima na globalnom nivou biti ekvivalentan sa 52 miliona poslova sa punim radnim vremenom, u odnosu na četvrti kvartal 2019. godine.

Prognoza MOR je i da će globalna nezaposlenost ostati iznad nivoa od pre početka pandemije najranije do 2023. godine, a upozorava i da je ukupan uticaj pandemije na zaposlenost znatno veći nego što je vidljivo u brojkama jer je u poslednje dve godine mnogo ljudi napustilo tržište radne snage.

“Ne može biti pravog oporavka od pandemije bez širokog oporavka tržišta rada. A da bi bio održiv, taj oporavak mora biti zasnovan na principima pristojnog rada – uključujući zdravlje i bezbednost, pravičnost, socijalnu zaštitu i socijalni dijalog”, izjavio je generalni direktor MOR Gaj Rajder povodom predstavljanja izveštaja za 2022. godinu.

14.01.2022. МПНТР

Тим за школе донео je одлуку да ученици основних школа у АП Војводина, којима се данас завршава зимски распуст, образовно-васпитни рад од понедељка, 17. јануара 2022. реализују кроз непосредни рад у школи.

За ученике средњих школа у АП Војводина, од понедељка, настава ће се одвијати по комбинованом моделу. Ученици ће ићи у школу дан за даном, подељени у две групе.

Имајући у виду тренутну епидемиолошку ситуацију, карактеристике омикрон соја SARS-CoV-2, обавезна је употреба заштитних маски за све запослене, ученике и трећа лица све време током боравка у школи. Ношење заштитних маски је обавезно за све запослене у школама, ученике и трећа лица од момента уласка у школско двориште до напуштања школског дворишта.

Такође, потребно је појачати мере опште и личне хигијене (прање и дезинфекција руку), а нарочито водити рачуна о редовном проветравању свих просторија у којима бораве ученици и запослени у школи.

Тим за школе апелује и очекује од ученика и запослених у школама, као и родитеља ученика, да доследно примењују мере личне заштите од инфекције како у школи, тако и ван школе. Посебно је важно избегавати масовна окупљања у затвореном и на отвореном простору, нарочито уколико се током окупљања не примењују прописане мере личне заштите.

Према подацима из надзора преузетим из електронског система „Сервис јавног здравља“ које је Министарству просвете, науке и технолошког развоја доставио Институт за јавно здравље Србије „Др Милан Јовановић Батут“ у периоду од 1. јануара до 11. јануара 2022. године број оболеле деце школског узраста од 6 до 18 година је био 2 084 (0.27%). Учешће деце школског узраста у укупном броју потврђених случајева COVID-19 у истом периоду износио је 2.8%.

Према Календару образовно-васпитног рада, за ученике основних и средњих школа у остатку Србије друго полугодиште почиње 24. јануара 2022.године.