↓
 

sssstarapazova.org

Savez samostalnih sindikata Stara Pazova

sssstarapazova.org
  • Home
  • Novosti
  • Pravo
    • Opšti Zakoni Uredbe i pravilnici
    • Medjunarodno pravo
    • Opšti propisi vezani za sindikat
    • Obrazovanje
      • Radno pravna problematika
      • Predškolsko obrazovanje i vaspitanje
      • Osnovne i srednje škole
      • Učenički i studentski standard
      • Visoko obrazovanje
      • Obrazovanje odraslih
  • SOS igre 2021
  • Kolektivni ugovori
  • O nama
    • Struktura
      • Predsedništvo veća
      • Nadzorni odbor
      • Opštinski odbor sindikata obrazovanja i kulture
      • Opštinski odbor sindikata zanatstva, usluga i preduzetništva
      • Sekcija žena
    • Istorijat
  • Kontakt
  • Sindikalni kotlić
    • Kotlić 2015
    • Kotlić 2016
    • Kotlić 2017
    • Kotlić 2021
Home - Page 75 << 1 2 … 73 74 75 76 77 … 81 82 >>

Post navigation

← Older posts
Newer posts →
sssstarapazova.org

image-0-02-05-77340af12740c93ac768e653ebb1fd268ed39d3b4d2ad6e74896ed365f0abb5b-V

sssstarapazova.org

001

Sindikati SOS i SRPS: Bez prvog časa u ponedeljak u 800 škola (VIDEO)

001

sssstarapazova.org

САСТАНАК У ВЕЗИ СА ИЗМЕНАМА И ДОПУНАМА ЗОСОВ-А

 

Јуче у 14.00h одржан је састанак репрезентативних синдиката и представника Министарства просвете, науке и технолошког развоја у вези са Изменама и допунама Закона о основама система образовања и васпитања, а коме су присуствовали и представници Синдиката образовања Србије.  Иако су јавне расправе одржане, накнадно је синдикатима пласиран текст измена и допуна ЗОСОВ-а, са образложењем да се поједине одредбе морају ускладити са Законом о запосленима у јавним службама.

Синдикати су посебно негодовали због измене одредбе члана Закона који се односи на преузимање запослених, из разлога што ће у садашњој верзији текста Закона свим запосленима који остану нераспоређени, истеком шест месеци престати радни однос уз исплату отпремнине, а за време статуса нераспоређеног лица, исплаћиваће им се накнада плате у висини од 65%.  Предложено је од стране синдиката да се брише накнада у висини 65%, и да накнада остане као и до сада у висини од 100%, као и да се брише период шест месеци и продужи бар до краја школске године како би се омогућило таквим лицима да реше свој радно правни статус.

Новина у односу на Нацрт закона који је прошао јавну расправу и то што код заснивања радног односа на неодређено време,одлуку по спроведеном конкурсу о избору кандидата  доноси конкурсна  комисија, а не директор, и приговор се подноси директору а не органу управљања као што је раније предложено у нацрту текста Закона. Такође су синдикати предложили да се посебна пажња мора обратити на овај члан, и да се изврше одређене измене, посебно да члан конкурсне комисије буде и представник репрезентативног синдиката у установи, као и да се предвиди двостепеност у одлучивању.

Напомињемо да ово није коначан текст Закона о основама система образовања и васпитања с обзиром на то да су Синдикати изричито тражили да се измене поједини чланови, који иду на штету запослених. Синдикат образовања Србије очекује да ће се ускоро одржати нови састанци како би се са синдикатима усагласила коначна верзија текста Закона која ће ући у Скупштинску процедуру.

Molimo Vas kliknite na link

STRUČNO UPUTSTVO PRAĆENJA ANGAŽOVANJA ZAPOSLENIH

TEHNOLOŠKI VIŠKOVI

NEPOTPUNE NORME

SLOBODNA RADNA MESTA

sssstarapazova.org

002
SSS_Stara_Pazova_2017

Molimo VAs kliknite na link

OBAVEŠTENJE

 PRIJAVA

sssstarapazova.org

cliché

….. jesu li besplatni za “socijalu” i u školi R.B. ?

Žestoka polemika Novosaðanke i Šarčevića

sssstarapazova.org

isplata-otpr01

sssstarapazova.org

oglasavanje-za-los-zakon

sssstarapazova.org
Juče, u 18:37 je iz Ministarstva državne uprave i lokalne samouprave stigao novi predlog
Zakona o zaposlenim u javnim službama a traže odgovor i primedbe
 “што пре односно до петка 21. јула 2017. године“.
 
Podsećamo da su SSSS kao i SOS izajvili da više ne učestvuju u degradaciji položaja zaposlenih
u javnim službama nametanjem ovog “Lex specialis” PODZakona o radu samo za zaposlene
u javnim službama /prosveta, zdravstvo, socijala, kultura/ bez policije, vojske, bezbednosnih službi,
sudova i lokalne uprave!
 
p.s. Tekst novog predloga je prosleđen članovima organa sindikata “javnih službi”  na razmatranje.
sssstarapazova.org

IZ  DVA  UGLA,  SA DANAŠNJEG SASTANKA !

Doc1

INFO sa sajta MPNTR-17.07.2017.-page-001

sssstarapazova.org

NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS – TALAS ŠTRAJKOVA

 

NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-1
NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-2
NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-3
NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-4
NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-5
NAJNOVIJA DEŠAVANJA IZ UGLA SSSS-6

Post navigation

← Older posts
Newer posts →
  • Vratite nam šešir profesora Koste Vujića
  • Sindikat obrazovanja Srbije
  • Sindikat obrazovanja nauke i kulture Vojvodine
  • Sindikat zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zastiti Srbije
  • Sindikat zaposlenih u komunalno-stambenoj delatnosti Vojvodine
  • Sindikat kulture Srbije
  • Samostalni sindikat zaposlenih u poljoprivredi, prehrambenoj, duvanskoj industriji i vodoprivredi Srbije
  • Informacioni biro agencija
  • Zakonski zastupnik
  • Ne panici Organizuj se SSSOSP
  • Socijalno-ekonomski savet
  • Neformalna ekonomija
  • Za dostojansven rad i zasluženu penziju
  • Mirno rešavanje radnih sporova

Arhiva novosti

Linkovi:

  • Android aplikacija radna prava za tebe
  • Zašto volim sindikat 116 godina SSSS
  • FILM SSSS poslednja verzija
  • Vodič za detaširane radnike
  • Opština Stara Pazova
  • Savez samostalnih sindikata Srbije
  • Savez samostalnih sindikata Vojvodine
  • Sindikat zanatstva, usluga i preduzetnistva Srbije
  • Sindikat Uprave Srbije
  • Samostalni sindikat zaposlenih u bankama, osiguravajucim drustvima i drugim finansijskim organizacijama Srbije
  • Sindikat zaposlenih u pravosudnim organima Srbije
Sindikalni kotlić 2022.
  • Sindikalna knjiga
  • Slikoviti prikaz osoba koju poznajem
  • Kolektivni ugovor u fokusu dostojanstvenog rada
  • Procedura povodom povrede na radu
  • Bezbednost na radu
©2025 - sssstarapazova.org - Weaver Xtreme Theme
↑